案例】

林祖（化名）系某公司保安。2011年12月24日，林祖在某公司服务的某某小区上班（24小时值班）。8时30分左右，在附近有人对一过往行人实施抢劫，林祖听到呼喊声后立即拦住抢劫者的去路，要求其交出抢劫的物品，在与抢劫者搏斗的过程中，不慎从22步台阶上摔倒在巷道拐角的平台上受伤。

林祖于2012年6月12日向被告所在区人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。2012年7月20日，林祖补充了见义勇为相关材料。某某区人社局核实后，根据《工伤保险条例》第十四条第七项之规定，于2012年8月9日作出涪人社伤险认决字﹝2012﹞676号《认定工伤决定书》，认定林祖所受之伤属于因工受伤。

【裁判要点】

被告某某区人社局是县级劳动行政主管部门，根据国务院《工伤保险条例》第五条第二款规定，具有受理本行政区域内的工伤认定申请，并根据事实和法律作出是否工伤认定的行政管理职权。被告根据第三人林祖提供的某某区社会管理综合治理委员会《关于表彰林祖同志见义勇为行为的通报》，认定林祖在见义勇为中受伤，事实清楚，证据充分。林祖不顾个人安危与违法犯罪行为作斗争，既保护了他人的个人财产和生命安全，也维护了社会治安秩序，弘扬了社会正气。法律对于见义勇为，应当予以大力提倡和鼓励。

温馨提示：

《工伤保险条例》第十五条第一款第二项规定：“职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。”虽然职工不是在工作地点、因工作原因受到伤害，但其是在维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，也应当按照工伤处理。公民见义勇为，跟违法犯罪行为作斗争，与抢险救灾一样，同样属于维护社会公共利益的行为，应当予以大力提倡和鼓励。

文丨王磊 法律事务部